Human Resources Beratung

Wie Sie digitale Experten für Ihr Unternehmen gewinnen und binden.

Hands-on Beratung mit Mehrwert.

Wie Sie digitale Experten für Ihr Unternehmen gewinnen und binden.

Wir leben Consulting als aktiven ergebnisorientierten Problemlösungsprozess in direkter Interaktion mit Ihnen. Im Rahmen der Herausforderungen der digitalen Transformation übernehmen wir für Sie die Lösung von Problemen und stellen sicher, dass sie einen nachhaltigen Mehrwert generieren. Erfahren Sie mehr über unseren Beratungsansatz.

Unsere Experten meistern für Sie Herausforderungen und Fragestellungen in den folgenden HR Bereichen:

Studien zeigen, dass in 2017

mehr als 20% der Unternehmen ihre Marktposition verlieren werden: Gründe sind die mangelnde digitale Kompetenz in Geschäftsprozessen sowie fehlende Antworten auf die modernen Arbeitsbedürfnisse der Mitarbeiter.

Talent Attraction 4.0

Talent Management und Retention 4.0

Talent Attraction 4.0
Die besten digitalen Talente zu finden und für das Unternehmen zu begeistern gestaltet sich schwieriger denn je, denn der Wettbewerb ist groß und die Anforderungen an die Arbeitswelt haben sich stark verändert.

Wir bieten Ihnen maßgeschneiderte Lösungen im Bereich Talent Attraction 4.0, um die Zielgruppe und deren Anforderungen besser zu verstehen und Sie in Ihrem Recruiting Prozess von digitalen Experten noch erfolgreicher und effizienter zu machen:

  • Recruiting 4.0

    • Analyse und Optimierung Ihrer Recruiting-Prozesse
    • Implementierung von digitalen Recruiting-Prozessen
    • Entwicklung von eigenen Talent Attraction Programmen für
      die spezielle Ansprache von digitalen Experten
  • Employer Branding 4.0

    • Analyse und Optimierung Ihres Employer Brandings
      hinsichtlich der Ansprache von digitalen Experten
    • Entwicklung von Employer Branding Strategien für die
      effektive und nachhaltige Zielgruppenansprache
    • Digitales Employer Branding
  • Workplace Solutions / Corporate Art & Creativity

    Arbeit verändert sich. Arbeitsplätze auch. Die Anforderungen an moderne Arbeitsplätze haben sich in den letzten Jahren stark verändert und Studien prognostizieren, dass diese Entwicklung sich beschleunigt weiter fortsetzen wird. Die Digital Economy ist hier Vorreiter und sucht seit jeher eine enge Anbindung an Kunst und Kreativität als wichtigen Bestandteil der Arbeitsumgebung.

    Eine attraktive Arbeitsumgebung ist nach aktuellen Studien ein ganz wesentliches Kriterium für die Entscheidung für einen Arbeitgeber. Unternehmen sehen sich somit zunehmend der Herausforderung ausgesetzt, die Arbeitsplatzumgebung attraktiv und modern für Talente zu gestalten, ohne sich mit hohen Investitionen in die vorhandene Raumsituation zu verausgaben.
    Wir bieten Ihnen maßgeschneiderte modern Workplace & Corporte Art Solutions ohne Investitionskosten und mit geringem administrativen Aufwand, um Ihre Arbeitsplätze attraktiv zu gestalten und die Kreativität Ihrer Mitarbeiter nachhaltig zu fördern. Sie werden sich wundern, wie wir Ihre Räume mit geringem Aufwand für Sie positiv verändern werden:

    Wir bringen Kunst in Ihr Unternehmen und verwandeln Ihre Arbeitsplätze schnell und flexibel in Räume in denen Ihre Mitarbeiter sich wohlfühlen und kreatives Denken stimuliert wird.

      • Wir bringen Kunst in Ihr Unternehmen, die Ihre Unternehmenskultur und Ihr Employer Branding nachhaltig unterstützt und Ihre Mitarbeiter begeistert – ganz ohne Investitionskosten. Schnell, flexibel und effektiv.
      • Wir bieten Ihnen auf Ihre Zielgruppe und Unternehmenskultur
        zugeschnittene Kunst-Konzepte, vom Anti-Stress-Raum über das Cultural & Social Responsibility Programm bis hin zur brandkonformen Kunst-Performance.
      • Sie erhalten maßgeschneiderte Lösungen aus unserem Portfolio von über 2.000 Kunstwerken internationaler Künstler/-innen verschiedener Stilrichtungen, die auf Ihre Unternehmensstrategie nachhaltig einzahlen.
      • Sie erhalten ein Full-Service-Komplettpaket aus einer Hand: wir übernehmen für Sie die komplette Abwicklung von der Bedarfsanalyse über die Konzeption, Vorstellung und Auswahl der Werke, bis hin zur Logistik, Hängung sowie Versicherung aller Werke.
      • Und das Beste ist: Sie können Ihren Arbeitsplätzen immer wieder neue Impulse geben durch flexiblen periodischen/thematischen Wechsel der Kunstwerke
      • Das alles ohne Investitionskosten und ohne Handlingaufwand für Sie: Einfacher und effizienter lassen sich die Anforderungen an eine moderne Arbeitswelt kaum meistern.

Talent Management & Talent Retention 4.0
Die besten digitalen Talente zu finden ist eine schwierige Aufgabe, der sich Unternehmen heute gegenüber sehen. Diese Talente dann dauerhaft im Unternehmen zu halten und zu entwickeln, ist aber nicht minder eine Herausforderung. Talent Management gestaltet sich für Unternehmen schwieriger denn je, denn der Wettbewerb ist groß und die Anforderungen an die Arbeitswelt haben sich mit dem Aufkommen der digitalen Generation stark verändert.

Wir bieten Ihnen maßgeschneiderte Lösungen im Bereich Talent Retention 4.0, um Ihre Zielgruppe und deren Anforderungen besser zu verstehen und Sie in Ihrem Talent Development und Retention Prozess von digitalen Experten noch erfolgreicher und effizienter zu machen:

  • Talent Management im digitalen Zeitalter

    • Analyse und Optimierung Ihrer Talentmanagement-Prozesse
    • Implementierung von Talent-Management-Prozesse
    • Entwicklung und Betrieb von Talent Management Modulen
  • Workplace Solutions / Corporate Art & Creativity

    Arbeit verändert sich. Arbeitsplätze auch. Die Anforderungen an moderne Arbeitsplätze haben sich in den letzten Jahren stark verändert und Studien prognostizieren, dass diese Entwicklung sich beschleunigt weiter fortsetzen wird. Die Digital Economy ist hier Vorreiter und sucht seit jeher eine enge Anbindung an Kunst und Kreativität als wichtigen Bestandteil der Arbeitsumgebung.

    Erfahren Sie mehr zu unseren Arbeitsplatzlösungen in der linken Spalte unter Talent Attraction 4.0.

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